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线上线下齐发力 就业招聘不断线

我市持续加强重点群体岗位推荐和就业服务

天水日报      2023年10月19日     
  本报讯【新天水·天水日报记者鞠玮莉 范少杰】今年以来,我市针对不同群体相继举办了直播带岗、网络招聘、现场招聘等各类招聘活动,通过线上线下齐联动、共发力,积极搭建供需对接平台,持续加强对高校毕业生、登记失业人员、退役军人等重点群体的岗位推荐和就业服务。1月至8月,全市城镇新增就业27941人,举办线上线下招聘活动105场次,累计服务企业6743家次,提供岗位12万个次。
  10月16日,记者在市人力资源服务产业园看到,工作人员正在通过市人力资源市场微信公众号进行日常“直播带岗”活动。当天,共直播推介包括天水华洋电子科技股份有限公司在内的省内外11家企业,提供近百个岗位。
  为了给企业和求职者搭建用工桥梁,我市人社部门对县区内重点企业、用工企业进行了摸底,针对可以提供给高校毕业生等未就业人员的岗位进行归集汇总,并通过微信视频号、抖音等新媒体平台,以“宣传展示+直播带岗”的形式,在直播间详细推介岗位、解答问题、介绍人才用工需求情况和薪酬待遇等,有效缓解了企业用工、求职者就业“两头难”问题。截至目前,全市共举办12轮次主题直播带岗217场次,累计参加企业3100多家次,提供岗位信息26100多个次,进入直播间参与线上互动16.5万人次,达成意向1800多人次。
  “今年以来,我市接连举办了天水市2023年春风行动暨就业援助月网络招聘会、天水市2023年大中城市联合招聘高校毕业生秋季网络专场招聘会等13场网络招聘会,累计参加企业862家,提供岗位9680多个,签订意向协议940多人次,洽谈成功450多人次,多渠道帮助企业和有就业意愿的求职人员实现‘网上招聘、掌上求职’。”市就业和人力资源服务中心信息宣传科科长刘涛说。
  据了解,今年为了给全市未就业大学生、城镇居民等提供求职平台,让企业找到满意的人才,我市利用春节后、暑期、周末等时段举办了2023年春风行动劳务输转招聘会暨外出务工人员欢送仪式、2023年天水武威两市人力资源交流合作暨“春风送岗位巾帼建新功”现场招聘会等一系列线下招聘会,通过“线上+线下”融合的方式,促进人岗一对一精准对接。