天水奏响城市党建“协奏曲”激活城市发展“新动能”
天水日报
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新闻 时间:2021年09月09日 来源:天水日报
（上接第一版）党建工作办公室等5个党政机构和社区服务中心、政务服务中心等5个事业单位，组建由街道统一管理的综合执法队，将街道党工委8项主要职能细化到内设机构和事业单位。制定赋予街道党工委选拔任用征得同意权、规划参与权、综合管理权、区域内重大决策和重大项目建议权等4项权力实施办法。印发《街道社区事务准入办法》，确定街道工作事项67项、社区工作事项49项，取消由社区出具的各类证明事项22项，全面为街道社区瘦身、减负、松绑、强体，让街道社区集中精力抓党建、抓治理、抓服务，保障区域领导核心作用发挥。
结对共建打造区域融合发展“大平台”。着力建立“联”的机制，拓宽“统”的路径，创新“建”的方式，不断增强城市基层党建整体效应。制定《关于开展城市基层党建结对共建工作的通知》《对城市基层党建结对共建党组织进行调整的通知》，组织全市380多个机关企事业单位党组织走出“大院”“围墙”，与社区基层党组织、“两新”组织党组织结成帮联对子，以“相互讲一次党课、共同开展一次主题党日活动、一次帮扶慰问活动、一次联谊活动”为基本载体，共同开展党内活动，共享党建资源。建立结对共建党组织直接考核评价机制，将结对共建评价结果向各机关企事业单位反馈通报，进一步靠实结对共建责任，推进资源共享，搭建了区域融合发展的有效平台。
协调联动提升城市基层治理“新效能”。始终坚持“人民城市人民建，人民城市为人民”的城市发展理念，大力推行“居民说事”制度、“民情流水线”工程等有效载体，探索基层协商民主模式，充分发挥志愿服务队伍力量，有效解决了一大批居民群众的烦心事、闹心事。构建以街道党工委为主体、以社区党组织为单元、以自然区域（居民小区）为网格、相关职能部门和辖区单位党组织共同参与的城市基层网格化综合管理体系。全面推行1名街道领导班子成员联系包抓、1个社区“大党委”统一牵头、多个辖区单位携手联防的“1+1+N”疫情防控机制，压紧防控责任，织密防控网络，构建了疫情防控的第一道防线。大力推进社区警务与社区治理深度融合，全市30名派出所所长、210名社区民警进入社区（村）“两委”班子，主动融入基层治理，形成党建引领、警社联动、党群共治的基层管理机制。
加大投入夯实城市基层党建“硬基础”。始终把强化基础保障放在首位，坚持钱往基层投、人往基层走、政策向基层倾斜，在经费、阵地、人员等关键要素上集中发力，不断夯实城市党建工作基础，让社区有人管事、有钱办事、有处议事。持续健全完善财政保障机制，不断加大城市党建经费投入力度，每年城市党建经费投入达到2000万元以上，每个城市社区工作经费不低于10万元、农村社区不低于6万元。持续加大社区活动阵地建设力度，强化对新建住宅小区配套建设社区党群服务设施规划设计、建设审批、竣工验收、交付使用等各环节的综合管理，加强社区专职工作者队伍建设，从未就业大学毕业生中新选聘社区专职工作者270名。建立激励机制，对表现突出的84名街道社区干部进行了提拔重用，从区直部门、乡镇提拔33名优秀年轻干部到街道任职，为进一步加强和改进城市基层党建工作提供坚强的财力、物力和人力保证。
（市委改革办供稿）
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