秦州农合银行
综合考核工作结束
天水日报
作者：各部门
新闻 时间:2022年02月10日 来源:天水日报
为全面、客观、公正评价员工履职表现和工作业绩情况，不断提升员工综合素质，持续改进工作作风，充分发挥考核工作评价和激励作用，近日秦州农村合作银行组织开展了2021年度员工综合考核工作。
此次综合考核工作由该行领导班子成员带队，分为八个考核小组集中时间对全体员工履职情况进行了全面考核，其中中层管理人员述职考评是重点环节，为此该行召开了2021年度中层管理人员述职考评大会，领导班子成员、各部门、支行负责人参加了会议。会议宣读了《秦州农合银行2021年度员工考核方案》，从“充分认识年度考评工作的意义、客观理性看待年度考评工作、严格遵守年度考评工作纪律、认真提早谋划各项工作”四个方面对此次述职考评工作和全体中层管理人员提出了要求。随后，6名部门经理代表和13名支行（部）行长（经理）进行了2021年度工作述职，参会人员现场进行了民主测评。此次述职考核达到了总结成绩、查找不足、明确任务的目的，为推动秦州农合银行高质量发展打下了坚实的基础。 （张胜）
放大
缩小
默认